Faizah, Isnanur (2025) Pengaruh Beban Kerja dan Organizational Citizenship Behavior terhadap Kinerja Tenaga Pendidik di SMK PGRI 2 Ponorogo. Undergraduate (S1) thesis, IAIN Ponorogo.
Preview |
Text
206210071_Isnanur Faizah_Manajemen Pendidikan Islam.pdf Download (2MB) | Preview |
Abstract
Faizah, Isnanur, 2025. Pengaruh beban kerja dan organizational citizenship behavior terhadap kinerja tenaga pendidik di SMK PGRI 2 Ponorogo. Skripsi, Jurusan Manajemen Pendidikan Islam, Fakultas Tarbiyah dan Ilmu Keguruan, Institut Agama Islam Negeri Ponorogo, Pembimbing : Dian Pratiwi, S.E., M.M
Kata Kunci: : Beban Kerja, Organizational citizenship behavior, Kinerja Tenaga Pendidik.
Keberhasilan suatu pendidikan sangat dipengaruhi oleh keberhasilan kinerja tenaga pendidik, kinerja tenaga pendidik sendiri akan maksimal jika didukung oleh beberapa faktor. Kinerja seorang tenaga pendidik dipengaruhi oleh faktor internal dan eksternal. Faktor internal, yaitu: Pengetahuan, kepercayaan diri, motivasi, dan komitmen. Faktor eksternal, yaitu: kepemimpinan, tim atau rekan kerja, sistem meliputi sistem kerja dan fasilitas kerja serta kultur kerja dalam sebuah instansi.
Adapun tujuan yang ingin dicapai dalam pembahasan skripsi ini adalah: 1) Untuk mengetahui signifikansi pengaruh beban kerja terhadap kinerja tenaga pendidik. 2) Untuk mengetahui signifikansi pengaruh organizational citizenship behavior terhadap kinerja tenaga pendidik. 3) Untuk mengetahui siginifikansi pengaruh beban kerja dan organizational citizenship behavior terhadap kinerja tenaga pendidik.
Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dan menggunakan metode stastistik berupa angka-angka. Sumber data pada penelitian adalah data primer yang didapatkan dari penyebaran kuisioner langsung kepada tenaga pendidik berjumlah 77 responden. Adapun Teknik pengambilan sampel yang digunakan ialah probability sampling dengan random sampling. Sedangkan untuk data sekunder diperoleh dari catatan, buku, dan jurnal. Metode stastistik yang digunakan ialah Regresi Linear Berganda dengan menggunakan alat SPSS 22. Teknik Analisis yang digunakan meliputi uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis linear berganda dengan pengujian hipotesis menggunakan uji t dan uji f dan uji determinasi.
Hasil penelitian menujukkan bahwa beban kerja terhadap kinerja tenaga pendidik berpengaruh secara positif dan signifikan, Adapun organizational citizenship behavior berpengaruh secara positif dan signifikan, kemudian beban kerja dan organizational citizenship behavior berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja tenaga pendidik.
| Item Type: | Thesis (Undergraduate (S1)) |
|---|---|
| Thesis Supervisor: | Dian Pratiwi |
| Subjects: | 13 EDUCATION > 1399 Other Education > 139999 Education not elsewhere classified |
| Divisions: | Fakultas Ilmu Tarbiyah dan Keguruan > Jurusan Manajemen Pendidikan Islam |
| Depositing User: | Perpustakaan Pusat |
| Date Deposited: | 05 Jun 2025 05:03 |
| Last Modified: | 05 Jun 2025 05:03 |
| URI: | http://etheses.uinponorogo.ac.id/id/eprint/33114 |
Actions (login required)
 |
View Item |
